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Nueva caída del empleo: 33.100 puestos menos en octubre del 2025

La mayor parte de la caída de empleo se debe a 4 sectores: Industria, Comercio, Servicio Empresariales y Construcción.

La agenda laboral aparece entre las primeras prioridades del Gobierno para el tercer año de gestión. Luego de la batalla contra la inflación, está claro que con la reforma impulsada desde el Ejecutivo, el oficialismo busca revertir la tendencia sobre las estadísticas laborales que son desfavorables para Javier Milei.

Si bien desde el oficialismo apuntan a mejorar los indicadores laborales, que en 2025 mostraron un leve repunte del primer trimestre al segundo que pasó de un 43,5% al 44,2%, según INDEC, los datos que arrojó la Encuesta de Indicadores Laborales (EIL). De acuerdo con los datos oficiales muestran otra realidad.

Según el informe revelado, la estadística global arroja una pérdida de 33.100 puestos en octubre del 2025. La mayor parte de la caída de empleo se debe a 4 sectores: Industria, Comercio, Servicio Empresariales y Construcción.

Lo llamativo es que durante los primeros dos años, mientras el empleo perdía lugar entre los trabajadores, aumentaba el numero de monotributistas. En este informe, incluso aquellos independientes mostraron una reducción en su estadística.

Cabe destacar que a lo largo de la gestión libertaria, todos los indicadores industriales mostraron una caída respecto de sus actividades en 2023. En los primeros dos años de gobierno de Javier Milei, el empleo registrado privado disminuyó de 6.385.800 a 6.191.600 puestos laborales. Es decir, se perdieron 194.200 asalariados.

El empleo público retrocedió de 3.484.300 a 3.412.400. Así, se perdieron 71.900.En el caso de particulares, se redujo de 464.500 a 435.400: 29.100 menos.

En cambio, los monotributistas pasaron de 2.037.800 a 2.150.000, o sea 112.200 más, mientras que los autónomos retrocedieron de 385.800 bajaron a 380.800, 5.000 menos.

Reforma laboral

El presidente Javier Milei plantea la reforma laboral como una herramienta central para modernizar el mercado de trabajo argentino y reducir los costos que, según su visión, desalientan la contratación formal. Su objetivo declarado es flexibilizar las condiciones de empleo, simplificar los procesos de contratación y despido, y limitar la judicialización laboral, con la idea de que estas medidas generen un entorno más atractivo para las empresas y, en consecuencia, aumenten la cantidad de puestos registrados.Desde la lógica libertaria que guía su programa, Milei sostiene que la rigidez normativa vigente ha contribuido a mantener altos niveles de informalidad y desempleo. Por eso, la reforma busca favorecer la competitividad y atraer inversiones, bajo el argumento de que un marco laboral más flexible permitirá dinamizar la economía, formalizar trabajadores y mejorar la productividad general del país.

 

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